Unsere aktuellen Trainings

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Team in Bewegung - ein Wander-Workshop

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Die Situationen in unserem Arbeitsalltag werden komplexer und immer weniger gut vorhersehbar. Um dafür gut gewappnet zu sein, sollte sich ein Team durch zwei Merkmale auszeichnen: Konstanz und Beweglichkeit. In diesem Workshop erfährt Ihr Team, auf welche teaminternen Stärken es sich verlassen kann und wie es damit Neues, Ungewohntes und Schwieriges meistert.

Ausgehend von den Vorlieben jedes Teammitglieds rücken sowohl die eigenen Stärken als auch die Stärken der Kolleg*innen in den Vordergrund. Sie erleben Unterschiede, die in der Zusammenarbeit zu Differenzen führen können, in der aktuellen Arbeitswelt jedoch für Beweglichkeit und schlussendlich für Erfolg sorgen.

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Hilfe vor ORT: Ausbildung von betrieblichen psychologischen Erstbetreuenden (nach DGUV-Standard 206-023)

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Extremsituationen am Arbeitsplatz wie körperliche Gewalt, Überfälle, Drohungen ... sind zum Glück seltene Ereignisse. Wenn sie passieren, braucht es jedoch die unmittelbare kollegiale Unterstützung am Ort des Geschehens. So können psychische Überlastungen und Langzeitfolgen am besten verhindert werden.

Das Seminar vermittelt Beschäftigten das Handwerkszeug der betrieblich psychologischen Erstbetreuung nach den DGUV-Standards.

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"Führung und Kultur"

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Termine nach Vereinbarung für Ihr Führungsteam

Führungskräfte haben den größten Einfluss auf die Unternehmenskultur. Was ist IHNEN wichtig? Und wie zeigt sich dies in den vielen kleinen und großen Entscheidungen im Arbeitsalltag? - Damit bestimmen sie (oft unbewusst), welches Verhalten sich in der Organisation lohnt. In diesem Workshop erhalten Führungsteams Gelegenheit, sich auszutauschen und zu einigen: Welches Verhalten brauchen wir, um die aktuellen Herausforderungen zu meistern? Welches wollen wir durch unsere Führungsarbeit gezielt verstärken?

Die Führungskräfte erhalten dazu das psychologische Knowhow, wie sie Verhaltensweisen in der Organisation wirkungsvoll beeinflussen können.

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Digitale Kurzworkshops: Führen auf Distanz - Führung ohne "Tuchfühlung"

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Termine nach Vereinbarung für Ihre Zeitfenster

Diese Situation ist überraschend anders und anstrengend: die Arbeit im Team zu organisieren, ohne dass die Kolleg*innen perönlich vor Ort erreichbar sind.

Unsere zweistündigen Workshops geben den teilnehmenden Führungskräften Gelegenheit, ihre aktuellen Erfahrungen zu reflektieren, gute Lösungen für die eigene Führungsarbeit mitzunehmen und geeignete digitale Methoden selbst auszuprobieren.

Ziel ist, Ihre Führungskräfte praktisch zu unterstützen und zu entlasten, ihnen Sicherheit für die besonderen Herausforderungen der Führung von fern zu geben.

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Was interessiert Sie?
Rufen Sie uns einfach an unter der 0351 / 89 69 04 10! Oder schicken Sie uns heute noch Ihre Fragen per Mail!

Ansprechpartnerin

Anna Georgi

Anna Georgi
Dipl.- Kommunikations-
psychologin (FH)
Tel. 0351 / 896 904 22
Fax 0351 / 896 904 66
AGeorgi@resource-dresden.de

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